來源：輝豐股份 發布時間：2014-08-04 瀏覽次數：7472 次
各黨支部：為認真貫徹(che)落實董事(shi)長仲(zhong)漢根(gen)7月參加省委組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)科技企(qi)業家(jia)赴井岡山政治教育培訓(xun)回來(lai)后提出加強黨(dang)建(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)要求(qiu)，怎么(me)把(ba)井岡山“堅定信念，艱苦(ku)奮斗(dou)，實事求(qiu)是，敢闖(chuang)新(xin)路，依靠(kao)(kao)群眾，勇(yong)于勝利”的(de)(de)(de)精(jing)神，落實到公(gong)司黨(dang)委工(gong)會的(de)(de)(de)實際工(gong)作(zuo)(zuo)中去。在企(qi)業和員(yuan)工(gong)之間架起溝通的(de)(de)(de)橋梁和紐帶，加強非公(gong)企(qi)業黨(dang)的(de)(de)(de)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)建(jian)設，把(ba)黨(dang)小組(zu)(zu)(zu)(zu)建(jian)在車間和班組(zu)(zu)(zu)(zu)，把(ba)黨(dang)的(de)(de)(de)政治優(you)勢扎根到最基層，緊(jin)緊(jin)依靠(kao)(kao)職(zhi)工(gong)，進一步發(fa)(fa)揮(hui)黨(dang)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)優(you)勢，充分發(fa)(fa)揮(hui)黨(dang)員(yuan)的(de)(de)(de)先鋒模范作(zuo)(zuo)用，團結帶領廣大干部職(zhi)工(gong)同心(xin)同德，凝心(xin)聚力，促進企(qi)業加快發(fa)(fa)展。
一(yi)、黨員責任區活(huo)動內容
1、包(bao)思想政(zheng)治(zhi)工(gong)(gong)(gong)作。經常性地開展談心談話活動，尊(zun)重員(yuan)工(gong)(gong)(gong)、關心員(yuan)工(gong)(gong)(gong)，積(ji)極做好思想政(zheng)治(zhi)工(gong)(gong)(gong)作；向職(zhi)工(gong)(gong)(gong)宣傳黨的路線(xian)、方針政(zheng)策(ce)，宣傳公司的大政(zheng)方針和(he)(he)各(ge)項(xiang)規章制度；幫助(zhu)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)進步，引導他們向黨組織(zhi)靠(kao)近，使責任區內職(zhi)工(gong)(gong)(gong)在政(zheng)治(zhi)上(shang)、思想上(shang)和(he)(he)行動上(shang)同公司保持高度一致。
2、包安全(quan)生產。教育、監督職工嚴格執(zhi)行(xing)各項規章制(zhi)(zhi)度，樹立“安全(quan)第一”的思想，在制(zhi)(zhi)度執(zhi)行(xing)上(shang)處處作(zuo)表(biao)率(lv)，杜絕(jue)各種違章行(xing)為(wei)；做到黨員無(wu)違章、無(wu)責任事故(gu)，黨員身邊(bian)無(wu)違章、無(wu)事故(gu)。
3、包愛崗(gang)敬業。立足崗(gang)位，帶頭實干奉獻，用一流的業績為群(qun)眾樹(shu)立榜樣(yang)，并通過自己(ji)的模范作用，影響和(he)帶動群(qun)眾去開創各項工作新(xin)局面。
4、包技(ji)(ji)術(shu)業(ye)(ye)務(wu)(wu)。帶頭(tou)參加各類技(ji)(ji)術(shu)業(ye)(ye)務(wu)(wu)培訓，提高自身的(de)能(neng)(neng)力(li)和(he)水平；教育(yu)引導(dao)職(zhi)工(gong)(gong)鉆研技(ji)(ji)術(shu)業(ye)(ye)務(wu)(wu)，幫助他(ta)們不斷提高業(ye)(ye)務(wu)(wu)素質(zhi)，成(cheng)為本崗位的(de)骨(gu)干和(he)能(neng)(neng)手；帶領職(zhi)工(gong)(gong)努力(li)完成(cheng)工(gong)(gong)作(zuo)任務(wu)(wu)，保(bao)質(zhi)保(bao)量完成(cheng)各項(xiang)工(gong)(gong)作(zuo)。
5、包(bao)廉(lian)潔自律。教育(yu)員工自覺(jue)抵制不(bu)良(liang)傾向，倡導關帶領職工參加有益身心健(jian)康的娛樂活(huo)動(dong)，自覺(jue)維護公(gong)司形象。
6、包遵章守紀。帶頭嚴格(ge)執行(xing)黨和國家的各項工作法律(lv)、法規和制度(du)，遵守公司(si)的各項規章制度(du)。
二、活動要求
1、黨員要保(bao)持同責任(ren)區(qu)的密切聯系，經(jing)常同員工(gong)溝(gou)通，了解責任(ren)區(qu)人員思(si)(si)想和工(gong)作狀況，及時(shi)協助部門領導做(zuo)好(hao)思(si)(si)想工(gong)作政(zheng)治工(gong)作，幫助部門（班組）解決實際困難(nan)。
2、黨員(yuan)主(zhu)動(dong)(dong)參(can)加班(ban)(ban)組(zu)的有關活(huo)動(dong)(dong)。包(bao)保黨員(yuan)每月(yue)至(zhi)少參(can)加一次(ci)責任區班(ban)(ban)組(zu)活(huo)動(dong)(dong)（以各(ge)種班(ban)(ban)組(zu)活(huo)動(dong)(dong)的形式(shi)均可(ke)），幫助(zhu)班(ban)(ban)組(zu)分析(xi)、研(yan)究、解決員(yuan)工思想、班(ban)(ban)組(zu)管理、安全生產、技術(shu)業(ye)務等各(ge)方(fang)面存在的實際問題(ti)。每次(ci)活(huo)動(dong)(dong)可(ke)結(jie)合工作實際自行確定一個主(zhu)題(ti)。
3、黨(dang)員(yuan)參加活(huo)動要(yao)填寫“黨(dang)員(yuan)責任(ren)區”活(huo)動卡，活(huo)動卡內容包括活(huo)動時間、活(huo)動內容、幫(bang)助解決的(de)問(wen)題、提出的(de)建議(yi)及班組(zu)車間（部(bu)門）領導評價意見等。“黨(dang)員(yuan)責任(ren)區”活(huo)動卡由黨(dang)小組(zu)長收(shou)齊、審閱，并(bing)于每月30日前交(jiao)所(suo)在黨支部。
4、黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)要帶領責任區群眾堅持開展(zhan)“四(si)個(ge)一(yi)”活動：①每(mei)個(ge)黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)每(mei)天做(zuo)一(yi)件(jian)(jian)(jian)實事；②每(mei)個(ge)黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)每(mei)個(ge)月做(zuo)一(yi)件(jian)(jian)(jian)新事；③每(mei)個(ge)黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)每(mei)年做(zuo)一(yi)件(jian)(jian)(jian)大事；④每(mei)個(ge)黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)一(yi)生做(zuo)一(yi)件(jian)(jian)(jian)有意義的(de)事。
三、組(zu)織(zhi)領導
為確(que)保(bao)黨(dang)員責任(ren)區活(huo)動扎(zha)實開展，卓(zhuo)有成效，黨(dang)委成立(li)活(huo)動領導小組(zu)(zu)，組(zu)(zu)長(chang)：翟(zhai)長(chang)虹(hong) 成員(yuan)：施龍安 陳國才 陳經華。
各黨支(zhi)部具體負責活動的(de)開展、指導(dao)和檢查。
四、責任區(qu)劃(hua)分
1、劃分的(de)原(yuan)則(ze)
黨員(yuan)所在的班組即為(wei)黨員(yuan)的“責(ze)任區”，每一名黨員(yuan)“幫(bang)帶”群眾不得少于3名。
2、支部(bu)班子成員劃分到相應的班組。
3、二線行政(zheng)部(bu)門(men)(men)黨員在(zai)本部(bu)門(men)(men)群(qun)眾(zhong)人數(shu)不足的情況下(xia)，可(ke)到生產(chan)一線確定聯系群(qun)眾(zhong)。二線黨員聯系生產(chan)一線群(qun)眾(zhong)不得少于1人。
五、檢(jian)查考核及獎罰標準
活動領導小組對(dui)責任(ren)區工(gong)作進行(xing)不定期抽查，年末進行(xing)總結(jie)評比(bi)。黨員(yuan)對(dui)責任(ren)區各項工(gong)作負(fu)有連帶(dai)責任(ren)地。
1、黨員(yuan)責(ze)任區(qu)內(nei)職工(gong)在思想、服務(wu)、安全生產、遵章守紀、愛崗敬業、技術業務(wu)等方面發生問題或(huo)事件，領導小組(zu)可視具體(ti)情節，研究并(bing)對包保黨員(yuan)做(zuo)出處理決定。包保黨員(yuan)在責(ze)任區(qu)內(nei)不發揮(hui)(hui)作用或(huo)作用發揮(hui)(hui)得不好，群眾不滿(man)意的(de)，對包保黨員(yuan)進行(xing)黨內(nei)警告批評(ping)，并(bing)視情節做(zuo)出處理決定。
2、對責任區工作開展(zhan)得好的，對包保(bao)黨員進行通報表揚，并推薦為公司先(xian)進工作者(zhe)、崗位(wei)能(neng)手；有特(te)殊貢獻(xian)的，考核領導小(xiao)組可(ke)視情(qing)況，研究給予特(te)殊表揚和獎(jiang)勵。
3、每年(nian)年(nian)底(di)，支部組(zu)織(zhi)職(zhi)工(gong)代表(biao)對黨員責任區工(gong)作情況進行(xing)評(ping)價(jia)打(da)分，并將此結果作為黨員評(ping)先(xian)的依據之一。
六、其(qi)它(ta)
1、該活動(dong)意見中未見事(shi)宜，將由活動(dong)領導小組(zu)集體討論決(jue)定。
2、該(gai)意見(jian)從(cong)2014年8月1日起實施。
中共江(jiang)蘇輝豐農化股(gu)份有限公司委員(yuan)會
; 二(er)〇一(yi)四年八月一(yi)日(ri)
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